المنتدىالمجلةإتصل بنامركز المصري
الأوسمةالرصيدالمكافأت الشهريةشرح المنتدى

دورة ترسيخ مبادئ الولاء المؤسسي لدي الموظفين 2016 - 2017

حفظ البيانات؟
أهلاً و سهلاً بك فى منتدى المصري.
أهلاً وسهلاً بك زائرنا الكريم، إذا كانت هذه زيارتك الأولى للمنتدى، فيرجى التكرم بزيارة صفحة التعليمات، بالضغط هنا. كما يشرفنا أن تقوم بالتسجيل بالضغط هنا إذا رغبت بالمشاركة في المنتدى، أما إذا رغبت بقراءة المواضيع والإطلاع فتفضل بزيارة القسم الذي ترغب أدناه



إحصائيات المنتدى
أفضل الأعضاء فى هذا الشهر
أخر المشاركات
13 عدد المساهمات
7 عدد المساهمات
3 عدد المساهمات
3 عدد المساهمات
2 عدد المساهمات
2 عدد المساهمات
1 مُساهمة
1 مُساهمة
1 مُساهمة
1 مُساهمة
إحصائيات سريعة
هذا المنتدى يتوفر على 36039 عُضو.
آخر عُضو مُسجل هو Mahmoud Adel20 فمرحباً به.
أعضاؤنا قدموا 396993 مساهمة في هذا المنتدى , في 49388 موضوع

شاطر  |  



كاتب الموضوع
عضو مستجد
عضو مستجد
وسائل الإتصال
facebook

البيانات
المشاركات : 32
الجـــنـــس : انثى
علم دولتى : مصر
عدد التقييمات
عدد التقييمات لكاتب الموضوع :
أوسمتك يا نورهان عبد الحميد
21092016
مُساهمةموضوع: دورة ترسيخ مبادئ الولاء المؤسسي لدي الموظفين 2016 - 2017

السلام عليكم و رحمة الله و بركاته

يتشرف مركز الخبرة الحديثة للتدريب و الاستشارات [size=16](METC)ان يقدم لكم دوراته المميزة فى جميع المجالات العلمية و العملية والتى يقوم بالمحاضره فيها نخبه من افضل المحاضرين.


ونحيط علم سيادتكم باننا ننفذ جميع الدورات لجميع الهيئات و الجهات الحكومية و الخاصة فى كل من الدول التالية :

(تركيا / ماليزيا / دبي / شرم الشيخ / القاهرة / أبو ظبي / السعودية / الولايات المتحدة الامريكية / عمان / الأردن / مسقط / المغرب / بيروت / تونس / لندن / روسيا / استراليا / باريس / ألمانيا / فيينا / سويسرا / اليونان / روما / مدريد / نيوجيرسي / سنغافورة )



(( يوجد لدينا ايضا اسعار خاصة للمجموعات و الهيئات الحكومية و الخاصة و منسوبى دول الخليج ))


للتسجيل والاستفسار يرجى التواصل :

منسقة التدريب : نورهان عبد الحميد
الجوال –فايبر-واتس اب: 00201224216868
البريد الالكترونى: [ندعوك للتسجيل في المنتدى أو التعريف بنفسك لمعاينة هذا الرابط]
المنتدى : Metcegy.com


للتسجيل فى الدورات اضغط هنا



[/size]
(( دورات مجال ادارة الموارد البشرية و التدريب ))


مبادىء إدارة الموارد البشرية لمشرفي ورؤساء الأقسام
الاتجاهات الحديثة لقياس الاداء بإستخدام KPLs وتحديد المسار الوظيفي
تدريب المــــــــــدربـــــــين TOT
التميز والكفاءة فى إجراء المقابلات ,استقطاب الكفاءات واختيارها وادارة الأداء
المعايير الدولية في التدقيق و الجوانب الكمية في ادارة الموارد البشرية
إعداد أخصائى ومنسقى التدريب
المهارات المتقدمة في الموارد البشرية
تحليل وتوصيف وتقييم الوظائف وتخطيط المسار الوظيفي
دبلومة إدارة الموراد البشرية والتدريب
إدارة الموارد البشرية الكترونيا
مهارات تحليل وتحديد الاحتياجات التدريبية
الاستراتيجيات المتقدمة فى الاختيار والتوظيف والنظم التاديبية وانهاء الخدمة
الموارد البشرية في القطاع الصحي
استراتيجيات تعزيز التطوير والتدرج الوظيفي وتحديد الفجوات والثغرات التدريبية
مهارات إجراء المقابلات والإختيار والتعيين
إدارة الموارد البشرية بالكفاءات (Competency Based HR)
مبادئ الموارد البشرية لغير المختصين
ترسيخ مبادئ الولاء المؤسسي لدي الموظفين
بناء الخطة التدريبية (اعدادها وتنفيذها وقياس عائدها)
إدارة الموارد البشرية وتخطيط المستقبل الوظيفي من خلال التحليل الوظيفي
إعداد و تنفيذ البرامج التدريبية و قياس الأثر التدريبي
إنشاء نظام متكامل لإدارة الموارد البشرية في المؤسسات العربيـــــــــة
التعويضــــات والفوائــد Compensation & Benefits
البرنامج المتكامل لإعداد وتأهيل مدير الموارد البشرية
تنمية مهارات اختصاصي شؤون الموظفين والتطوير الوظيفي
إدارة شؤون الموظفين مع تطبيقات نظام العمل والعمال السعودي
معايير قياس فعالية الموارد البشرية على الأداء التنظيمى ضمن أطر العمل
كتابة بطاقات الوصف الوظيفي بكفاءة
تحقيق التميز التنظيمي في التطوير الأدارى وإدارة الموارد البشرية وشؤون الموظفين
تدريب المــــــــــدربـــــــين TOT
الابداع والجودة فى التدريب الاستراتيجى والتطوير الوظيفى لتحقيق الاهداف التنظيمية
المعايير العلمية والتطبيقية في إعداد الهياكل التنظيمية وإعادة الهيكلة والتنظيم المؤسسي 
الجوانــــــب القانونيــــــة في إدارة الـمــــــوارد البشريــــــــة
الاتجاهات الحديثـة لشــؤون الموظفيــن ( المزايـا والتعويضـات)
تحليل وتوصيف وتقييم الوظائف وتخطيط المسار الوظيفي
مهارات التعامل مع الثقافات المتعددة ( إدارة الموارد البشرية متعددة الثقافات)
تخطيط القوى العامله واعادة هندسة العمليات و تقييم الاداء
تطوير الموارد البشرية حسب معايير الجودة الأيزو وبطاقات الأداء المتوازن
مهارات تقييم الاداء الوظيفي للمديرين والمشرفين
تأهيل المرآة الخليجية لوظائف الموارد البشرية
الاساليب الحديثة في استقطاب القوى العاملة واجراء المقابلات والاختيار والتعيين
البرنامج المتكامل لإعداد وتأهيل مدير الموارد البشرية
الاجراءات المتقدمة لسياسات شؤون الموظفين والتطوير الإداري
ادارة الموارد البشرية وتخطيط المسارات الوظيفية ورفع كفاءة الاداء
أساليب إعداد خطط وموازنات التدريب
إعادة هندسة الموارد البشرية حسب إحتياجات المنظمة
التدقيق الداخلي ونظم المراجعة والرقابة في إدارة الموارد البشرية
إعــــداد الحقــائــــب التــــــدريبيـــــة

إدارة الموارد البشرية وفقا لمنهج الجدارات
النظم المالية لشؤون الموظفين و الموارد البشرية و اعداد موازنات العمالة
الإتجاهات الحديثة في التحقيقات الإدارية لشؤون الموظفين
تحليل ABC للموظفين – واستراتيجيات التعامل الفعال مع كل فئة من الموظفين
صيانة الأصول البشرية والحفاظ على استقرار الموظفين المتميزين 
مهارات تقييم وتحسين أداء العاملين
المعايير المتقدمة في تخطيط وإعداد اللائحة الداخلية لسياسات الموارد البشرية
تحليل وتوصيف وتقييم الوظائف وتخطيط المسار الوظيفي
تقييم وادارة هياكل الاجور ووضع الحوافز
الاستراتيجيات الحديثة فى استخدامات الحاسب لإعداد خطط وميزانية التدريب 



[size=13]يحصل المتدرب فى نهاية البرنامج التدريبى على :

شهادات من مركز الخبرة الحديثة للتدريب والإستشارات "ميتك" باللغتين ( العربية والإنجليزية ) معتمدة من :
مجلس تحديث الصناعة ( وزارة التجارة و الصناعة المصرية ) 
- وامكانية توثيق الشهادة من وزارة الخارجية المصرية و السفارات والقنصليات بجميع الدول
- مع امكانية إصدار شهادة معتمدة من جامعة كامبردج البريطانية.



[/size]
للاستفسار عن الدورات و معرفة المحتوى العلمى والتسجيل يشرفنى تواصلكم معى:

Mrs: Nourhan Abd Elhamid
00201224216868 : (M
ob (Whatsapp & viber
Email : [ندعوك للتسجيل في المنتدى أو التعريف بنفسك لمعاينة هذا الرابط]
Forum : Metcegy.com
 


للتسجيل فى الدورات اضغط هنا


لمزيد من الدورات تابعونى على linkedin
[ندعوك للتسجيل في المنتدى أو التعريف بنفسك لمعاينة هذا الرابط]



توقيع العضو : نورهان عبد الحميد

شارك الموضوع على : Excite BookmarksDiggRedditDel.icio.usGoogleLiveSlashdotNetscapeTechnoratiStumbleUponNewsvineFurlYahooSmarking



دورة ترسيخ مبادئ الولاء المؤسسي لدي الموظفين 2016 - 2017

استعرض الموضوع السابق استعرض الموضوع التالي الرجوع الى أعلى الصفحة
لا يوجد حالياً أي تعليق

دورة ترسيخ مبادئ الولاء المؤسسي لدي الموظفين 2016 - 2017

استعرض الموضوع السابق استعرض الموضوع التالي الرجوع الى أعلى الصفحة

« الموضوع السابق|الموضوع التالي »

الـــرد الســـريـــع

((ما يلفظ من قول إلا لديه رقيب عتيد))

المتواجدون حاليا فى هذا القسم
عدد المتصفحين الحاليين للمنتدى: لا أحد
تعليمات المشاركة
لاتستطيع الرد على المواضيع في هذا المنتدى

BB Code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML متاحة


Powered by vBulletin™ Version 3.8.7
Copyright © 2016 vBulletin Solutions, Inc. All rights reserved
جميع الحقوق محفوظة لمنتدى المصري